Deliti
X
Za brezplačno poštnino naročite še za 34,00 €.

Vse, kar bi morali vedeti

Na zalogi
SKU
12933
Dodaj v primerjavo
Vroča cena 30,00 €
Prihranek 20,00 € (-40%)
Redna cena 50,00 €
V zadnjih desetletjih upravljanje s človeškimi viri znotraj organizacij dobiva vse večjo veljavo, saj globalizacija in razvoj novih izdelkov zahtevata osebje z vedno novimi veščinami in strokovnim znanjem, s čemer silita podjetje k fleksibilnim metodam vodenja tega osebja. Knjiga ponuja ogromno praktičnih informacij, s pomočjo katerih boste zaposlene najbolje vključili v vašo organizacijo in zaposlitev tudi zakonsko uredili. Poleg več kot 200 odgovorov na vprašanja, s katerimi se srečujejo tako delodajalci in tudi zaposleni, boste med drugim izvedeli tudi: - Kako definirati delovno razmerje in sestaviti pogodbo o zaposlitvi. - S katero metodo pridobiti ustrezen kader. - Kakšen je pomen psihološkega testiranja. - Kako kader obdržati. Pravice in odgovornosti zaposlenih. - Kako zaposlenega odpustiti in kakšna je vloga sindikata. Knjigi je priložen tudi CD ki vsebuje program za popolno vodenje zaposlenih (plača, dopusti, izostanki,izobraževanje ...), primere pogodb o zaposlitvi in koristne zbirke povezav.
Dodaj na seznam želja
V zadnjih desetletjih upravljanje s človeškimi viri znotraj organizacij dobiva vse večjo veljavo, saj globalizacija in razvoj novih izdelkov zahtevata osebje z vedno novimi veščinami in strokovnim znanjem, s čemer silita podjetje k fleksibilnim metodam vodenja tega osebja. Knjiga ponuja ogromno praktičnih informacij, s pomočjo katerih boste zaposlene najbolje vključili v vašo organizacijo in zaposlitev tudi zakonsko uredili. Poleg več kot 200 odgovorov na vprašanja, s katerimi se srečujejo tako delodajalci in tudi zaposleni, boste med drugim izvedeli tudi: - Kako definirati delovno razmerje in sestaviti pogodbo o zaposlitvi. - S katero metodo pridobiti ustrezen kader. - Kakšen je pomen psihološkega testiranja. - Kako kader obdržati. Pravice in odgovornosti zaposlenih. - Kako zaposlenega odpustiti in kakšna je vloga sindikata. Knjigi je priložen tudi CD ki vsebuje program za popolno vodenje zaposlenih (plača, dopusti, izostanki,izobraževanje ...), primere pogodb o zaposlitvi in koristne zbirke povezav.
Več informacij
Is Featured Ne
ISBN 978-961-6655-05-7
Leto izdaje 2007
Število strani 135
Dimenzije 15,0 x 21,0
Izdal Lisac & Lisac
Avtor Mojca Faganelj, Tamara Avsec, Valerija Čuček
Napišite vaše lastno mnenje
Pregledujete:Vse, kar bi morali vedeti o zaposlovanju
Vaša ocena
Back to Top
Sorodni izdelki

Vse, kar bi morali vedeti

Vroča cena 30,00 €
Prihranek 20,00 € (-40%)
Redna cena 50,00 €